Planity est une start-up en hyper-croissance, leader de la réservation beauté en ligne en France. Depuis une application mobile et un site web intuitifs, chacun peut prendre rendez-vous dans un salon de coiffure, barbier ou institut de beauté à côté de chez soi, 24h/24 et gratuitement. Mais surtout, Planity a pour mission d’accompagner les professionnels de la beauté dans la gestion de leur activité au quotidien avec un logiciel SaaS performant doté d’un agenda en ligne et d’un logiciel de caisse.

Tu veux rejoindre le numéro 1 français de la réservation beauté ?

Planity c’est :

• 6 millions d’utilisateurs par mois
• 7 millions de rendez-vous gérés par mois
• 30 000 établissements partenaires
• 400 collaborateurs 🇫🇷🇩🇪🇧🇪
• 200 millions de rendez-vous gérés depuis le lancement de la plateforme en 2017.

Au sein de l’équipe Marketing et Communication, vous aurez la responsabilité de piloter et d’assurer la croissance des canaux de marketing payant pour stimuler l'acquisition sur nos 2 grandes cibles :

• génération de prospects B2B et suivi de l’entonnoir des ventes : de la conception des annonces au suivi du retour sur investissement, vous serez responsable de la gestion de l'ensemble de notre processus de génération de leads payants entrants.
• génération de rendez-vous beauté : suivi du trafic grand public, accroissement de la masse utilisateur et des prises de rendez-vous.

Stratégie et Pilotage

• recommandations sur le développement des canaux d’acquisition de Planity
• pilotage de campagnes sur un mix de plateformes : social media, search, display, etc.
• anticipation des moments clés du secteur pour engager la production d’assets

Production et créativité

• production de nouvelles campagnes en collaboration avec l’équipe Design et Brand
• veille concurrentielle et créative (formats, approches publicitaires, etc.)
• rédaction d’assets publicitaires, de landing pages et autres contenus publicitaires

Analyse et Reporting

• monitoring des résultats et maitrise des KPI d’acquisition (volumes, CPL, CVR, etc.)
• analyse qualification des leads générés, suivi transformation client
• reporting réguliers des performances de campagnes et itération constante

Ton profil :

• 2-3 ans d'expérience sur un poste similaire.
• lead-gen orientated / growth : sensibilité KPI (volumes, CPL, CVR, etc.) et compréhension des cycles de ventes.
• media buying : maîtrise des plateformes (Meta, Google, etc.) + métriques associées
• compétences analytiques et data : maîtrise d’outils d’analyse/tech/commerciales (GA4, Google Tag Manager, CRM, excel, Looker, Google sheet, etc.)
• multi-target : ajuster ses stratégies selon les audiences et marchés ciblés (B2B/B2C), sur différents canaux en fonction des objectifs de croissance de l’entreprise.
• créatif : les performances se jouent sur le terrain créatif (nouvelles tendances, maîtrises des UGC, nouveaux formats, déclinaisons campagnes 360°, etc.)
• Anglais courant

Ce que nous proposons à nos talents:

- Outils de travail à disposition : Macbook/...

- Accès à un CSE 😎

- Mutuelle / Tickets restaurants

- 7 semaines de vacances 🏖 (CP + RTT)

- Un cadre stimulant 🚀, qui permet de rencontrer des collaborateurs performants et d’enrichir ses compétences.

Processus de recrutement :

- Entretien visio avec Mélanie la Talent Acquisition Recruiter
- Mini-étude de cas à préparer
- Entretien avec Yann, le Marketing & Growth Manager et débrief d'étude de cas
- Rencontre avec Chiraz, la CMO