L’équipe People est au cœur de notre culture d'entreprise, veillant à créer un environnement de travail épanouissant et inclusif. Elle recrute les talents qui partagent nos valeurs, accompagne les collaborateurs dans leur développement et garantit leur bien-être au quotidien.
Elle est scindée en deux pôles :
- People Experience qui se concentre sur l'amélioration continue de l'expérience des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l'entreprise. L’équipe veille à offrir un environnement de travail positif, à renforcer l'engagement et à favoriser le bien-être des équipes. Cela inclut l'optimisation de l'intégration des nouveaux talents, le suivi de la satisfaction des collaborateurs et la mise en place de programmes de développement.
- Talent Acquisition, en première ligne pour attirer et sélectionner les meilleurs talents. Il gère l'ensemble du processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à l’intégration des nouveaux collaborateurs, en passant par les phases de sélection et d’entretiens.
Témoignage collaborateur
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"Issu de l’univers du recrutement de volume au sein d’agence et de cabinet de recrutement j’ai intégré Planity un jour de mai 2018 en tant que Talent Aquisition. On était au prémices d’une envolée de recrutements qui se compte par dizaine chaque mois.
L’idée d’être au tout début d’une aventure, de tout construire et de remplir un nouveau challenge m’a totalement séduite. J’ai grandi avec le poste et élargi la fonction jusqu’aux missions de HR Manager. Recrutement, rétention des talents, on/off-boarding, marque employeur et partie légale sont les sujets qui sont très rapidement venus sur la table et auxquels il fallait répondre rapidement avec une stratégie recrutement et RH. Aujourd’hui, l’équipe RH s’est agrandie passant d’1 à 8 personnes en quelques mois. Je suis ravie d’avoir pu contribuer à cette belle ascension !"
